课程文献中心 更多>>

关键词： 医院管理   病案管理   信息系统  

摘要： 在医院的病案管理过程中，将专门的信息系统应用其中能够提升病案管理的效率。本文先从缺乏规范性、维护力度不足、存在数据信息壁垒、安全性不强等方面对医院病案管理信息系统应用的现存问题进行分析，再提出功能性、便捷性、安全性等角度论述医院病案管理信息系统的特性。最后再从提升信息化发展力度、深化病案管理系统使用制度、管理系统升级维护、强化系统安全管理与提升系统管理人才专业素质等方面讨论医院病案管理信息系统优化要点。

关键词： 房地产   财务管理   信息系统  

摘要： 房地产行业目前依然在国民经济中发挥着支柱性作用，实现财务管理工作的创新优化，是保证房地产企业实现高质量发展的关键。财务信息化管理系统的构建可以为房地产企业提升财务管理综合能力提供有力支持。在当前房地产企业创新财务管理手段的需求较为强烈情况下，财务管理信息系统的建设受到了有关各方高度关注。本文首先对房地产企业财务管理信息系统建设存在的问题进行了总结分析，并结合当前房地产企业的实际情况，制定了提高财务管理信息系统建设和使用质量的有效策略。

关键词： 管理信息系统   信息管理学   人机交互   用户研究  

摘要： 在当下的信息时代，管理信息系统在人们的生活工作中成为必不可少的工具。设计良好的管理信息系统，可以提高我们对信息的理解、筛选、管理以及决策能力。本文从信息管理学的层面分析了管理信息系统的构成要素、人机界面设计思想及系统设计评价体系。以产品目标和用户需求为初衷，从系统的战略层设计、框架层设计、结构层设计、表现层设计等方面说明了如何构建界面简单、一致、友好、易用的信息管理系统。

关键词： 职业病防治   信息系统  

摘要： 四川省职业病危害防治形式严峻、工作众多，但以前主要采用手工处理完成大部分工作，效率不高。为提高四川省职业病防治工作信息化水平，四川省疾病预防控制中心建立了四川省职业病防治综合管理信息系统。该系统综合实现了重点职业病监测、职业健康检查、职业病诊断与报告、职业病患者随访等业务功能，提高了职业病防控工作中的数据报送效率，加强了机构间数据共享，取得了良好的应用效果。

关键词： 企业   人力资源   管理信息系统   发开与应用  

摘要： 人力资源在推动企业经济发展的过程中始终发挥着重要作用,企业建立人力资源信息系统是当前网络信息时代背景下企业的必然发展趋势,唯有如此,才能使企业迈向可持续发展道路.当今时代,企业在迎来全新发展机遇的同时,也迎来了众多全新挑战,为了更好地适应企业在当前市场中经济发展的需要,必须深入改革、创新组织人事工作的方式与方法,推动企业走向更高质量的发展.科学、合理地利用人力资源管理信息系统,能够大幅度地提高人力资源管理工作的效率,提升企业人力资源管理的质量,不仅为企业的人力管理工作开展提供便利,还能够提升企业经济效益.因此,企业在发展过程中需要结合企业自身的实际情况,落实企业人力资源管理信息系统的应用.

关键词： 质量管理信息系统   ERP系统   系统集成设计  

摘要： 随着现代企业信息化管理建设的推进,质量管理信息系统得到进一步应用,该系统主要对企业产品质量进行监测.对此,本文针对ERP系统质量管理模式现存的问题进行分析,并对质量管理信息系统和ERP系统的集成设计以及实现进行探讨,主要围绕质量管理信息系统和ERP系统的集成设想、作用以及信息交流集成设计进行分析.

关键词： Web   管理信息系统   安全设计  

摘要： 随着信息时代的进步，给广大人民的生活带来了很大的便利。计算机和通信网络已广泛应用于社会的各个领域。在 此基础上建立起来的各种计算机管理信息系统给人们的生活和工作带来了巨大的变化。随着互联网技术和企业应用的不断发展， 越来越多的企业选择建立基于 web 的管理信息系统 [1]。Web 管理信息系统有很多优点，但也更容易受到黑客的攻击，从而带来更 多的安全问题。本文对 Web 管理信息系统的安全性进行了分析，并对相关的安全设计提出了相应的解决方案。

关键词： 管理信息系统   中小企业信息化建设  

摘要： 通过唐潮服饰企业的信息化建设，让读者感受到当管理信息系统融入到企业建设中起到的决定性作用，学会研究分析创业过程中企业信息化建设的分析、选择、制定等，培养学员用全局、整体、动态的眼光来对待和思考企业信息化建设的成长战略。希望案例对同类企业有借鉴意义。

关键词： 机构编制管理   综合管理信息系统   大数据   临沂市河东区   数据管理   物理应用   效能提升   夯实基础  

摘要： 近年来,临沂市河东区积极发挥机构编制综合管理信息系统业务办理、数据查询、统计分析等“大数据”功能,推动数据信息从“有形完善”向“有效完善”转变,数据管理从“物理应用”向“化学应用”转变,助力机构编制管理效能提升。一、夯实基础,建立准确完整实时的“大数据”